OFERUJEMY:

  • współpracę w oparciu o umowę o pracę lub b2b
  • możliwość pracy hybrydowej (nasze biuro mieści się w Warszawie przy ul. Postępu 15),
  • wdrożenie na stanowisko pracy - przekażemy Ci naszą wiedzę oraz doświadczenie, abyś mógł/a komfortowo rozpocząć pracę i rozwijać swoje kompetencje,
  • świadczenia dodatkowe: prywatną opiekę medyczną, kartę Mulitsport, możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie, liczne akcje na rzecz pracowników,
  • kulturę organizacyjną opartą na trzech wartościach: klient, mistrzostwo, szacunek – w centrum naszego zainteresowania zawsze jest klient, swoimi działaniami dążymy do mistrzostwa, a podstawą naszych relacji jest szacunek.

  • zarządzanie usługami Microsoft 365 Admin Center,
  • zarządzanie usługami wspierającymi w Azure,
  • zarządzanie tożsamościami rolami i uprawnieniami w Active Directory i Azure Active Directory (integracja z IAM),
  • monitoring i zarządzanie licencjami w Office 365,
  • monitoring i zarządzanie zmianami w Microsoft 365,
  • wdrażanie i współpraca ze spółkami grupy w zakresie wdrażania Microsoft 365,
  • praktyczna znajomość oprogramowania SCCM,
  • planowanie i nadzór nad realizacją testów, przeglądów planów BCP,
  • zarządzanie procesami biznesowymi dot. dostarczanych usług,,
  • monitoring działania Active Directory Federation Services (ADFS),
  • zarządzanie usługami security & compliance (AIP, PIM, Audit Logs, eDiscovery, DLP, Intune, Cloud App Security),
  • zarządzanie, monitoring i cykliczne testy backupu Office 365,
  • reagowanie na problemy sygnalizowane przez narzędzia do monitoringu, 
  • rekomendowanie najlepszych rozwiązań w zarządzanym obszarze infrastruktury.

  • min. 2-letnie doświadczenie w pracy na stanowisku związanym z administrowaniem systemami Microsoft 365,
  • praktyczna znajomość usług Microsoft Teams, SharePoint Online, OneDrive, Exchange Online oraz aplikacji O365 (m.in. Bookings, Lists, Forms, Stream, Planner, ToDo, itp.)
  • znajomość Azure i powiązanych usług,
  • znajomość ADFS / AD Connect i umiejętność rozwiązywania problemów synchronizacyjnych,
  • znajomość obszaru Exchange On-Premises / środowisk hybrydowych / Exchange Online,
  • doświadczenie we wdrożeniach hybrydowych (Hybrid Configuration Wizard); Free/Busy, Calendar sharing, Mail flow, Migracje skrzynek,
  • znajomość Windows PowerShell / PowerShell for Microsoft 365 / Exchange Management Shell / Exchange Online PowerShell,
  • znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym sprawną komunikację.


BĘDZIE NAM MIŁO JEŚLI POSIADASZ:

  • wykształcenie z zakresu technologii IT,    
  • znajomość metodyk zarządzania projektami: agile, Prince2 lub PMI,  


Pakiety i dofinansowania

  • Pakiet medyczny
  • Pakiet medyczny dla rodziny
  • Pakiet sportowy
  • Pakiet sportowy dla rodziny
  • Szkolenia

Udogodnienia w biurze

  • Parking dla rowerów
  • Zimne napoje
  • Gorące napoje
  • Owoce
  • Prysznic
  • Imprezy integracyjne
  • Przekąski

LINK4 to jedna z najbardziej zaawansowanych technologicznie firm ubezpieczeniowych w Polsce. 

Ubezpieczyciel rozpoczął działalność w 2003 roku, jako pierwszy na rynku w modelu direct. Dziś to powszechny kanał sprzedaży polis z wykorzystaniem telefonu i Internetu. Za pośrednictwem łatwego numeru telefonu: (22) 444 44 44, który stał się wizytówką firmy, klienci mogą uzyskać informacje na temat oferty, wyliczyć składkę ubezpieczeniową, kupić polisę, a także wezwać pomoc w razie wypadku, zgłosić oraz zlikwidować szkodę. 

Dziś te wszystkie czynności klienci LINK4 mogą wykonać zdalnie także w kanale online, z wykorzystaniem intuicyjnych aplikacji, które umożliwiają wypłatę odszkodowania już w ciągu kilku godzin od zgłoszenia. 

Od 2010 roku firma współpracuje także z multiagencjami w całym kraju, dzięki którym dociera ze swoją ofertą do każdego miejsca w Polsce. Na początku swojej działalności LINK4 oferował jedynie podstawowe ubezpieczenia samochodu. Dziś to bogata linia produktowa składająca się z polis komunikacyjnych, mieszkania i podróży, a także ubezpieczeń dla małych i średnich przedsiębiorstw. Wspierają ją innowacyjne procesy zakupowe, umożliwiające samodzielne tworzenie modułowej oferty, dopasowanej do potrzeb klientów. 

Od 2018 roku ubezpieczyciel prowadzi zaawansowany program transformacji technologicznej w kierunku data driven company, czyli organizacji zarządzanej przez dane. 

Od września 2014 roku spółka należy do grupy PZU.


LINK4 otrzymał certyfikaty potwierdzające jakość firmy jako pracodawcy:
- w maju 2020 roku - Best Quality Employer 2020,
- Great Palce to Work w 2019 i 2018 roku

Co nas wyróżnia?

Innowacyjność –
nie boimy się nowych rozwiązań technologicznych i z dumą wprowadzamy je w życie.

Zespół – mocno wierzymy w to, że tylko działając razem możemy wiele osiągnąć. 

Dynamika – lubimy wyprzedzać rynek i dobrze się czujemy w koszulce lidera. Wartości – bo stworzyliśmy je wspólnie i codziennie pracujemy patrząc przez ich pryzmat. 

Będzie nam bardzo miło jeśli zechcesz dowiedzieć się o nas więcej – zobacz kogo szukamy i z jakich technologii korzystamy.


Do zobaczenia!