Zarobki programisty. Ile zarabia programista w Polsce w 2025?

Czy słyszeliście o astronomicznych sumach, które programiści w Polsce mają co miesiąc na swoich kontach? A może jesteś już częścią branży IT i zastanawiasz się, czy Twoje wynagrodzenie odpowiada rynkowym standardom? W świecie technologii, gdzie wszystko zmienia się w mgnieniu oka, zarobki również podlegają dynamicznym zmianom.

Dla wielu początkujących programistów kluczowym pytaniem jest, czy warto zainwestować czas w naukę kodowania, mając na uwadze potencjalne korzyści finansowe. Z kolei doświadczeni specjaliści często zastanawiają się, czy ich obecne wynagrodzenie jest adekwatne do umiejętności i doświadczenia.

W tym artykule przyjrzymy się bliżej rzeczywistości zarobków programistów w Polsce, bazując na najnowszych danych i analizach. Czy faktycznie jest to "złota branża", czy może jednak za tymi liczbami kryje się coś więcej?

Żeby dać Ci odpowiedni ogląd sytuacji poruszymy następujące zagadnienia:

• Realne a reklamowane wynagrodzenia
• Realne zarobki programistów
• Różnica wynagrodzeń między UoP a B2B
• Jak zwiększyć swoje zarobki jako programista?

Realne a reklamowane wynagrodzenia

Każdy, kto choć raz szukał pracy w branży IT, z pewnością zetknął się z atrakcyjnie brzmiącymi ofertami wynagrodzenia w ogłoszeniach rekrutacyjnych. Często firmy podają wyższe kwoty, licząc na przyciągnięcie większej liczby kandydatów. Ale czy te liczby rzeczywiście odzwierciedlają rzeczywistość?

Niestety, w wielu przypadkach różnica między reklamowanym a rzeczywistym wynagrodzeniem może być znacząca. Firmy często podają maksymalne możliwe wynagrodzenie dla danego stanowiska, które dostępne jest tylko dla nielicznych, spełniających wszystkie wymagania i posiadających dodatkowe umiejętności.

Dlatego przeglądając jakiekolwiek dane o zarobkach warto zwrócić uwagę na metodykę ich pozyskania. W internecie dostępnych jest wiele raportów stworzonych na podstawie widełek. Mogą być one przydatne w decyzji o zmianie pracy i jak najbardziej są potrzebne. Np. żeby ocenić, jak zmienia się zapotrzebowanie na specjalistów. Trzeba jednak pamiętać, że będzie spora rozbieżność między danymi o widełkach, a danymi o realnych wynagrodzeniach.

Jeżeli interesują Was realne dane, trzeba szukać raportów, które bazują na takich informacjach. Do takich należy nasze Badanie Społeczności IT. Jest to największe tego typu badanie w Polsce. Bazujemy na odpowiedziach specjalistów IT a nie danych z ofert pracy. Przyjrzyjmy się konkretom.

Realne zarobki programistów

Jeżeli chodzi o to ile zarabia programista w Polsce nie ma jednej poprawnej odpowiedzi, bo jest wiele czynników, które na to wpływają. Główne czynniki, które wpływają na zarobki to:

• Forma współpracy
• Doświadczenie
• Specjalizacja
• Główna technologia

Czas spojrzeć na dane. Dotyczą one programistów pracujących w pełnym wymiarze godzin.

Wszystkie kwoty na umowę o pracę dotyczą kwoty w PLN “na rękę”, a więc po podatkach. Natomiast w przypadku kwoty na B2B mówimy o kwocie netto, jaka pojawia się na fakturze - od tego trzeba odjąć jeszcze ZUS i podatek dochodowy.

Zarobki Frontend Developer

Frontend Developerzy to specjaliści odpowiedzialni za wygląd i funkcjonalność stron internetowych. Są nie tylko twórcami wizualnej strony internetu, ale także mostem między użytkownikiem a technologią. Ale jak kształtują się zarobki w tej specjalizacji?

Dla współpracy na Umowie o Pracę w 2025 roku notujemy następujące średnie i mediany wynagrodzeń (kwoty na rękę):

• Junior: 5 847 PLN średnia, 5 500 PLN mediana
• Mid/Regular: 9 526 PLN średnia, 9 100 PLN mediana
• Senior: 13 406 PLN średnia, 13 000 PLN mediana

Jeżeli chodzi o rozliczanie się za pośrednictwem faktur (kontrakt B2B), zarobki netto na fakturze w 2025 roku kształtują się następująco:

• Junior: Brak danych dla 2025 roku w badaniu.
• Mid/Regular: 15 328 PLN średnia, 15 000 PLN mediana
• Senior: 24 826 PLN średnia, 23 000 PLN mediana

Zarobki Fullstack Developer

Ci specjaliści są jak szwajcarskie scyzoryki. Ogarną zarówno odpytywanie bazy danych, jak i przygotują interfejs użytkownika. Zarabiają nieco lepiej niż programiści frontend.

Pracując na umowie o pracę otrzymują w 2025 roku następujące średnie i mediany wynagrodzeń (kwoty na rękę):

• Junior: 6 346 PLN średnia, 5 880 PLN mediana
• Mid/Regular: 9 655 PLN średnia, 9 200 PLN mediana
• Senior: 12 397 PLN średnia, 12 000 PLN mediana

Natomiast współpracując na B2B (faktura), ich zarobki netto na fakturze w 2025 roku wynoszą:

• Junior: Brak danych dla 2025 roku w badaniu.
• Mid/Regular: 17 256 PLN średnia, 17 000 PLN mediana
• Senior: 24 638 PLN średnia, 24 000 PLN mediana

Zarobki Backend Developer

Backend developer to fundament każdej aplikacji czy serwisu internetowego. Choć ich praca często pozostaje niewidoczna dla użytkownika końcowego, to właśnie oni odpowiadają za sprawność i stabilność działania systemów. Mogą oni liczyć na jeszce lepsze zarobki, niż poprzednie dwie specjalizacje.

Dane dla umowy o pracę w 2025 roku przedstawiają się następująco (kwoty na rękę):

• Junior: 6 409 PLN średnia, 6 000 PLN mediana
• Mid/Regular: 9 866 PLN średnia, 9 416 PLN mediana
• Senior: 14 642 PLN średnia, 14 000 PLN mediana

Na B2B natomiast (zarobki netto na fakturze) w 2025 roku:

• Junior: 11 242 PLN średnia, 12 000 PLN mediana
• Mid/Regular: 17 691 PLN średnia, 17 000 PLN mediana
• Senior: 26 075 PLN średnia, 25 000 PLN mediana

Zarobki Mobile Developer

Z jednej strony w erze smartfonów i aplikacji mobilnych, mobile developerzy stoją na czele rewolucji technologicznej. Z drugiej jest to stosunkowo nieliczna grupa w polskim IT, czy to przekłada się na zarobki?

Na umowie o pracę, według naszego najnowszego badania, dostępne dane dla 2025 roku dotyczą poziomu Mid:

• Mid/Regular: 10 239 PLN średnia, 10 000 PLN mediana (kwoty na rękę)
• (Brak danych dla poziomu Junior i Senior Mobile Developer na UoP w badaniu na rok 2025).

Natomiast na B2B (netto na fakturze) w 2025 roku:

• Mid/Regular: 16 138 PLN średnia, 16 000 PLN mediana
• Senior: 27 396 PLN średnia, 27 000 PLN mediana
• (Brak danych dla poziomu Junior Mobile Developer na B2B w badaniu na rok 2025).

Zarobki Embedded Developer

Tradycyjnie embedded było specjalnością różnego rodzaju systemów przemysłowych. Natomiast systemy wbudowane przeżywają obecnie renesans, głównie dzięki IoT i daleko idącej miniaturyzacji.

Dla umowy o pracę, według naszego najnowszego badania, dostępne dane dla 2025 roku dotyczą poziomów Mid i Senior (kwoty na rękę):

• Mid/Regular: 9 411 PLN średnia, 9 300 PLN mediana
• Senior: 13 516 PLN średnia, 14 000 PLN mediana
• (Brak danych dla poziomu Junior Embedded Developer na UoP w badaniu na rok 2025).

Dla współpracy na B2B nie posiadamy danych o zarobkach Embedded Developerów w podziale na seniority w badaniu na rok 2025.

Zarobki a języki programowania

Zapotrzebowanie na konkretne technologie nie jest jednakowe na rynku pracy IT. Ma to odzwierciedlenie w pensjach programistów.

Na umowie o pracę (UoP) najwyższe średnie zarobki netto oferują technologie takie jak Go, C++ czy TypeScript. Na drugim końcu skali, wśród analizowanych języków, znajdują się C#, PHP i C. W przypadku kontraktów B2B, w czołówce pod względem średnich stawek netto na fakturze plasują się C++, Kotlin i Go, podczas gdy języki takie jak PHP, JavaScript czy Python notują niższe przeciętne wynagrodzenia w tej formie współpracy (wśród języków objętych badaniem).

Najlepiej opłacane języki na Umowie o Pracę:

• Go: 14 433 PLN średnia, 10 000 PLN mediana
• C++: 12 003 PLN średnia, 11 500 PLN mediana
• TypeScript: 11 789 PLN średnia, 11 000 PLN mediana
• Python: 11 640 PLN średnia, 10 000 PLN mediana
• Java: 11 375 PLN średnia, 10 500 PLN mediana

Najlepiej opłacane języki na B2B:

• C++: 25 869 PLN średnia, 22 410 PLN mediana
• Kotlin: 25 727 PLN średnia, 26 000 PLN mediana
• Go: 25 684 PLN średnia, 26 000 PLN mediana
• Java: 24 015 PLN średnia, 22 500 PLN mediana
• C: 22 084 PLN średnia, 22 000 PLN mediana

Podsumowanie i przyszłość

Sytuacja na rynku pracy IT, po okresie spowolnienia i rynkowej korekty obserwowanej w 2023 i 2024 roku, wydaje się stabilizować, choć pozostaje bardziej wymagająca niż w szczytowych latach boomu. Globalne trendy i ostrożniejsze podejście firm do zatrudniania nadal wpływają na rynek krajowy, prowadząc do bardziej znormalizowanego tempa rekrutacji.

Wynagrodzenia w 2024 i na początku 2025 roku częściowo rosły, głównie na umowach o pracę, chociaż tempo tego wzrostu w wielu przypadkach było bardziej umiarkowane niż w latach poprzednich. Prognozy na najbliższy rok pozostają ostrożne, wskazując raczej na dalszą stabilizację lub umiarkowany wzrost płac, a nie na skokowe podwyżki znane z okresu największego prosperity.

Niemniej bycie programistą czy specjalistą IT w Polsce nadal bardzo popłaca. Jak na ogólne polskie realia to wciąż bardzo atrakcyjne kwoty.

Nie zapominajmy jednak, że zarobki to nie wszystko. Pasja, satysfakcja z wykonywanej pracy, możliwość ciągłego rozwoju i uczestniczenia w tworzeniu nowych technologii to wartości, które dla wielu specjalistów IT są równie ważne. Branża IT w Polsce ma przed sobą jeszcze wiele wyzwań, ale jedno jest pewne: dla tych, którzy są gotowi się uczyć, dostosowywać i rozwijać, przyszłość nadal wygląda obiecująco.