Java Team Leader

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (3-miesięczny okres próbny, następnie czas nieokreślony). 

• Możliwość pracy zdalnej z okazjonalnymi wizytami w biurze w Łodzi (np. 1 dzień w miesiącu). 

• Bogaty pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna Medicover, karta Multisport, dostęp do platformy Udemy, wewnętrzne szkolenia techniczne i program rozwoju liderów, budżet szkoleniowy), wydarzenia wellbeingowe.

• Realny wpływ na budowę nowego zespołu i architektury systemów. 

• Połączenie roli technicznej i liderskiej.

• Praca przy zaawansowanych rozwiązaniach płatniczych o globalnym zasięgu.

• Przyjazną atmosferę pracy i partnerskie podejście.

• Możliwości rozwoju zawodowego i udział w ciekawych wyzwaniach technologicznych.

• Doświadczenie w prowadzeniu zespołu developerskiego.

• Bardzo dobra znajomość Java (17/21) oraz Spring Framework (5/6).

• Praktyczne doświadczenie z Docker, Kubernetes, Azure Cloud.

• Znajomość Git, CI/CD (Jenkins).

• Doświadczenie w pracy z systemami backendowymi i integracjami.

• Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego.

Mile widziane:

• Doświadczenie w branży payments / fintech.

• Znajomość NoSQL (Cassandra), Helm, ArgoCD.

• Wiedza z zakresu bezpieczeństwa aplikacji lub kryptografii.

Obowiązki

• Budowa i prowadzenie zespołu Java developerów (ok. 7 osób).

• Zapewnienie technicznego leadershipu w projektach backendowych (Java, Spring).

• Koordynacja pracy zespołu w kilku równoległych strumieniach projektowych.

• Współpraca z innymi zespołami oraz interesariuszami biznesowymi.

• Ustalanie i rozwijanie najlepszych praktyk w zakresie jakości, bezpieczeństwa i integracji systemów.

• Rozwiązywanie kluczowych problemów technicznych i organizacyjnych.

• Odpowiedzialność za realizację celów projektowych, harmonogramów i budżetu.

• Reprezentowanie zespołu w kontaktach z klientami i managementem.