- Umowę o pracę lub B2B
- Niezbędne narzędzia pracy
- Pracę w renomowanej firmie o ugruntowanej i stabilnej pozycji na rynku
- Możliwość uzyskania dofinansowania do pobytu w Hotelu Belweder w Ustroniu / Villa Belweder w Zakopanem lub dofinansowanie do wypoczynku zorganizowanego
- Dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci do 18 roku życia
- Świadczenie ślubne
- Bony świąteczne oraz paczki świąteczne dla dzieci do 18 roku życia
- Pożyczki na cele mieszkaniowe
- Dofinansowanie do pakietu medycznego Medicover oraz do Medicover Sport
- Możliwości dołączenia do ubezpieczenia grupowego
- Wykształcenie wyższe – preferowane kierunki: informatyka, zarządzanie projektami, ekonomia, inżynieria systemów
- Minimum 5–7 lat doświadczenia w zarządzaniu projektami IT, w tym co najmniej 2–3 lata na stanowisku PMO lub Lead Project Managera
- Znajomość metodyk zarządzania projektami: PMI, PRINCE2, Agile, SAFe
- Doświadczenie w zarządzaniu portfelem projektów IT i we wdrażaniu PMO
- Umiejętność pracy z KPI, raportami projektowymi, ryzykiem i interesariuszami
- Zdolności przywódcze i umiejętność współpracy z zarządem i sponsorami projektów
- Wysoka komunikatywność, elastyczność i orientacja na rozwiązywanie problemów
- Znajomość narzędzi PM: MS Project, Jira, Confluence, Power BI
- Umiejętność strategicznego myślenia i zarządzania złożonym środowiskiem projektowym
- Zdolności komunikacyjne i negocjacyjne
- Systematyczność i dokładność w raportowaniu
- Orientacja na wyniki i współpracę międzyzespołową
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2+)
- Gotowość do pracy w modelu hybrydowym lub w środowisku rozproszonym
- Certyfikaty z zakresu zarządzania projektami: PMI PMP, Prince2 Practitioner, Agile PM, SAFe
- Szkolenia z zarządzania portfelem projektów, budżetowania IT, raportowania
Obowiązki
- Zapewnienie skutecznego zarządzania projektami IT poprzez wdrażanie i egzekwowanie standardów IT PMO, nadzór nad portfelem projektów oraz zapewnienie spójności między projektami, strategiami IT i potrzebami biznesowymi
- Zbudowanie profesjonalnego poziomu obsługi klienta wewnętrznego w procesie change managament’u
- Budowanie, rozwijanie i egzekwowanie standardów, procedur i narzędzi do zarządzania projektami IT
- Koordynowanie portfela projektów - priorytetyzacja, alokacja zasobów, komunikacja w organizacji
- Monitorowanie stanu realizacji projektów i przygotowywanie raportów dla zarządu/komitetów
- Identyfikacja ryzyk, problemów oraz wspieranie ich rozwiązywania na poziomie międzyprojektowym
- Wspieranie Project Managerów w zakresie narzędzi, szkoleń, mentoringu i rozwoju kompetencji
- Współpraca z innymi działami (HR, Finanse, Zakupy, Zaopatrzenie, Dostawy, Handel, Logistykę, Kontrolę Jakości, Reklamacje, Transport, Detal, Contact Center, Farmację) w celu zapewnienia spójności działań projektowych
- Nadzór nad budżetem projektowym i efektywnym wykorzystaniem zasobów
- Ewaluacja projektów po ich zakończeniu (lessons learned, analiza wartości biznesowej).
- Standaryzacja metod i narzędzi zarządzania projektami IT
- Prowadzenie i aktualizacja rejestru projektów IT
- Monitorowanie kluczowych wskaźników KPI i PMO Dashboard
- Rozwój kompetencji projektowych w organizacji (warsztaty, szkolenia, coaching)
- Wspieranie procesów decyzyjnych związanych z projektami i inwestycjami technologicznymi
- Budżetowanie i forecast projektów w obszarze IT
Devire
200
Jesteśmy Devire – firmą rekrutacyjną, której celem jest łączenie świetnych ludzi ze świetnymi pracodawcami.
Niezależnie czy rozglądasz się za nową pracą na stałe czy projektem w formie współpracy B2B – możesz polegać na naszym wsparciu na każdym kroku.
Współpracujemy z pracodawcami z terenu całej Polski i realizujemy rekrutacje we wszystkich kluczowych obszarach technologicznych.