- Miejsce pracy: hybrydowo z biura w Warszawie – Al. Jerozolimskie (2 dni pracy z biura/tydzień)
- Start: ASAP (max. 1 miesiąc wypowiedzenia)
- Współpraca: B2B z ITFS – współpraca długofalowa, pełen etat (bez płatnych urlopów)
- Wynagrodzenie: 100-130 zł/h + VAT (w zależności od doświadczenia)
- Branża: telco
- Proces rekrutacyjny: krótka rozmowa z ITFS (ok. 15 min) ➡ 1 spotkanie miękko-techniczne (ok. 60 min) ➡ decyzja
Zadania:
- Planowanie i realizacja pracy w cyklu Product Increment (SAFe) zgodnie z założeniami
- Tworzenie i dostarczanie funkcjonalności z odpowiednim pokryciem testami jednostkowymi
- Komunikowanie zależności, ryzyk i potencjalnych opóźnień
- Wsparcie i optymalizacja środowisk produkcyjnych oraz procesów dostarczania
- Utrzymywanie przejrzystego i łatwego w utrzymaniu kodu
- Przeglądanie i doskonalenie kodu zespołu, dbanie o wysoką jakość implementacji
- Przejrzyste warunki współpracy w firmie o pewnej i stabilnej pozycji rynkowej oraz możliwość rozwoju
- Możliwość skorzystania z benefitów (dofinansowanie do pakietu medycznego Enel-med i Multisport oraz podstawowy pakiet księgowy - darmowy do trzech faktur miesięcznie)
Wymagania:
- Min. 4-letnie doświadczenie z Javą (Spring Framework, Spring Boot, Spring MVC, Spring Integration)
- Doświadczenie w pracy z różnymi bazami danych (SQL/NoSQL, najlepiej MongoDB, PostgreSQL)
- Doświadczenie w pracy z systemami kolejkowymi – preferowany RabbitMQ
- Doświadczenie w tworzeniu architektury mikroserwisowej
- Znajomość systemu kontroli wersji Git oraz Jiry i Confluence
- Umiejętność analitycznego myślenia, asertywność, proaktywność i komunikatywność
- Umiejętność zarządzania czasem i pracy w zwinnym środowisku
- Bardzo dobra znajomość j. angielskiego (min. B2)
Mile widziane:
- Znajomość Kubernetesa, Kong API Gateway oraz zrozumienie CI/CD
- Doświadczenie w pracy w podejściu Agile
- Laptop
- Metodyka: SAFe
Pakiety i dofinansowania
- Pakiet medyczny
- Pakiet sportowy
krótka rozmowa z ITFS (ok. 15 min) ➡ 1 spotkanie miękko-techniczne (ok. 60 min) ➡ decyzja
ITFS jest prężnie rozwijającą się firmą konsultingową o zasięgu międzynarodowym, działającą na rynku IT. Od ponad 10 lat skutecznie realizujemy projekty powierzone nam przez największe firmy z sektorów bankowości, telekomunikacji, finansów, produkcji, edukacji, FMCG, oraz m.in. non profit. Dostarczamy rozwiązania w zakresie rekrutacji, outsourcingu kadr, body i team leasingu oraz outsourcingu procesów biznesowych. Działając według autorskiej metody odnajdujemy specjalistów – talenty IT, a także budujemy od podstaw komplentne Centra Kompetencyjne.
Uważnie słuchamy potrzeb rynkowych i naszych partnerów biznesowych, a dynamika naszego rozwoju, nieprzerwanie od pięciu lat jest nagradzana w rankingach Financial Times oraz Forbes. Szczególnie dumni jesteśmy z otrzymanego tytułu Europe’s Long-Term Growth Champions 2025, który zwieńcza naszą pracę z ostatniej dekady.
Wyróżnia nas przede wszystkim podejście do klienta oraz nowatorskie techniki rekrutacji, na których opieramy skuteczność naszych działań.
Pracujemy na Twój sukces.