Fullstack Developer (Node.js)

Klient: Firma, która zajmuje się projektowaniem i wdrażaniem oprogramowania. Jej głównym celem jest pomaganie firmom w budowaniu nowych rozwiązań programistycznych, które przynoszą im wymierne korzyści finansowe. Zależy im na tworzeniu oprogramowania przyjaznego dla środowiska, na tym, jak ich działania wpływają na świat, a także na well-being każdego pracownika. Ich kultura organizacyjna jest nastawiona na tworzenie oprogramowania najwyższej jakości, dogłębne zrozumienie biznesu klientów oraz ciągły rozwój swoich pracowników.

Model pracy: 100% zdalny

Projekt: Aplikacja tworzona od zera, dla dużej firmy zajmującej się cateringiem dietetycznym (diety pudełkowe). Głównie rozwój nowych funkcjonalności.

Stack technologiczny projektu: Node.js, Nest.js, Medusa.js, AWS, PostgreSQL, TypeScript, Next.js/React, GIT, GitLab.

Zespół liczy 7 osób: 2x Backend Developer, 2x Fullstack Developer, PM, Tech Leader, Designer.

Zakres obowiązków:

• Tworzenie architektury aplikacji backendowej o wysokiej skalowalności i wydajności,
• Implementacja nowych funkcji,
• Refaktoryzacja kodu w celu poprawy jego wydajności i czytelności,
• Diagnozowanie i naprawa błędów w istniejących systemach,
• Monitorowanie wydajności systemów i wdrażanie usprawnień,
• Implementacja testów jednostkowych i integracyjnych w celu zapewnienia stabilności aplikacji,
• Praca bezpośrednio z klientami, przekładanie ich potrzeb na konkretne wymagania techniczne,
• Dostarczanie projektów spełniających standardy komercyjne.

• Współpracę na podstawie umowy B2B, 
• Pracę 100% zdalną,
• Elastyczne godziny pracy (praca w dowolnych godzinach), 
• Możliwość rozwoju umiejętności technicznych, jak i miękkich – szkolenia zewnętrzne (budżet szkoleniowy) i wewnętrzne, 
• Możliwość udziału w konferencjach i tragach branżowych, 
• Kursy językowe,
• Pracę w środowisku, w którym wysoko ceniona jest otwartość i proaktywność, 
• Współpracę z wysoce kompetentnym i doświadczonym zespołem, nastawionym na dzielenie się wiedzą i ciągły rozwój,
• Pracę przy ciekawych, innowacyjnych i rozwojowych projektach,
• Prosty i sprawny proces rekrutacji 🙂

Główne wymagania:

• Minimum 5 lat doświadczenia zawodowego jako Developer z wykorzystaniem Node.js,
• Minimum 3 lata doświadczenia z Next.js oraz minimum 1 rok Nest.js,
• Umiejętność projektowania i tworzenia interfejsów RESTful API,
• Doświadczenie z kontaktach z klientami,
• Bardzo dobra znajomość systemów kontroli wersji GIT,
• Praktyczne doświadczenie z narzędziami do automatyzacji Docker i podejściem CI/CD,
• Praktyczne doświadczenie i dogłębne zrozumienie baz danych PostgreSQL, lub MySQL,
• Bardzo dobra znajomość j. angielskiego (min. B2) oraz polskiego (min. C1/C2),
• Umiejętność pracy zespołowej, nastawionej otwartość i na dzielenie się wiedzą,
• Umiejętność rozwiązywana problemów,
• Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne – zdolność jasnego komunikowania się ze współpracownikami, jak i klientami (np. w celu wyjaśnienia skomplikowanych kwestii technicznych),
• Elastyczność myślenia – umiejętność dostosowania się do dynamicznie zmieniającego się środowiska technicznego (np. w obliczu nowych danych lub niespodziewanych wyzwań).

Mile widziane:

• Doświadczenie z systemami e-commerce, szczególnie Medusa.js,
• Praktyczne doświadczenie z rozwiązaniami chmurowymi (preferowane AWS),
• Znajomość technologii: CMS, React, Tailwind, Shadncn/ui, Github Actions,
• Znajomość innych nowoczesnych frameworków i narzędzi. 

* Jeśli chcesz się wyróżnić i mieć większą szanse udziału w rekrutacji, nagraj krótki firm (Video CV), w którym opowiesz o sobie, swoim dotychczasowym doświadczeniu, czy ścieżce kariery (taka inicjatywa na pewno zostanie zauważona!).