Szukamy doświadczonego Technical Engineering Managera, który dołączy do zespołu jednego z naszych Klientów.
Będziesz nadzorował(a) zespół programistów, w skład którego wchodzą programiści frontend i backend, inżynierowie QA oraz DevOps, zlokalizowany głównie w Polsce. Będziesz również ściśle współpracował(a) z Analitykiem Biznesowym, Kierownikiem Projektu Technicznego i zespołami deweloperskimi, aby projektować i implementować systemy napędzające innowacyjność produktu naszego Klienta.
Warunki zaangażowania:
Obszar: IoT / firma produktowa (zarządzanie flotą e-pojazdów)
Lokalizacja: praca hybrydowa w Warszawie (2 dni w tygodniu, reszta zdalnie)
Delegacje: sporadyczne i do swobodnego ustalenia 2-3-dniowe delegacje do oddziału firmy w Londynie (do ustalenia, czy i jak często)
Start: ASAP (akceptujemy kandydatury z max 2msc okresem wypowiedzenia)
Stawka (ustalana indywidualnie): 190 - 210 PLN netto + VAT / h
Zaangażowanie: B2B (outsourcing z 1dea), full-time, tylko i wyłącznie długofalowo (kluczowa rola w firmie)
Proces rekrutacyjny (100% zdalnie):
- Krótka rozmowa telefoniczna informacyjno-zapoznawcza z rekruterem 1dea (~10 min)
- Rozmowa zadaniowo-projektowa z CTO / Klientem (~45 min)
- (Jeśli OK) Rozmowa techniczna z Tech Managerem / Zespołem dewelopersko-projektowym u Klienta (~ 1,5h)
- Decyzja o podjęciu współpracy
Zakres obowiązków:
- Nadzór nad architekturą i rozwojem międzyplatformowych aplikacji mobilnych oraz infrastrukturą backendową.
- Zapewnienie wysokiej jakości implementacji oprogramowania i systemów, zapewniając kierunek i mentoring zespołowi deweloperskiemu.
- Dążenie do ciągłego doskonalenia procesów dostarczania oprogramowania i wydajności zespołu.
- Projektowanie i tworzenie diagramów, zapewniając, że różne teamy (frontend, backend, QA, IoT) mają jasne zrozumienie interfejsów i funkcji systemu.
- Utrzymanie równowagi między odpowiedzialnościami zarządzającymi, zakresem rozwiązania i architekturą, praktycznym kodowaniem, aby pozostać w kontakcie z techniczną stroną rozwoju.
- Przejrzysty model długoterminowej współpracy: Zatrudnienie na podstawie umowy B2B na czas nieokreślony.
- Stabilne i bezpieczne środowisko pracy: Dołączysz do firmy produktowej z solidną pozycją na rynku.
- Nowoczesne wyposażenie: Firma zapewnia nowoczesny sprzęt, oprogramowanie i konfigurację.
- Elastyczny czas pracy: Możliwość pracy w elastycznych godzinach.
- Praca zdalna: Możliwość pracy zdalnej, ale 2 dni w tygodniu praca z biura w Warszawie.
- Profesjonalne doradztwo i wsparcie: Profesjonalne doradztwo i wsparcie w rozwoju kariery od doświadczonego zespołu specjalistów 1dea.
- Przyjemna atmosfera w zespole: Cenimy sobie koleżeńskość, otwartość, szacunek, wzajemną pomoc i wsparcie w rozwijaniu kompetencji.
- Kultura kreatywności: Wspieramy kulturę kreatywności. Każdy członek zespołu ma możliwość proponowania własnych pomysłów i rozwiązań.
- Minimum 3+ letnie oświadczenie jako Tech Leader / Manager, lub w podobnej roli kierowniczej w firmie zorientowanej na technologię.
- Doświadczenie w obszarze międzyplatformowego rozwoju aplikacji (idealnie z React Native lub podobnymi frameworkami).
- Doświadczenie w rozwoju backendowym w odpowiednich językach i systemach (nie ograniczając się do Django, Pythona czy Stripe).
- Doświadczenie praktyczne z platformami chmurowymi, zwłaszcza Google Cloud Platform (GCP).
- Doskonałe zrozumienie architektury systemów, w tym budowanie diagramów UML i mapowanie wyraźnych interfejsów rozwoju.
- Umiejętność łączenia nadzoru na wysokim poziomie z praktyczną pracą techniczną, zapewniając zarówno wizję strategiczną, jak i praktyczne wskazówki.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne, zdolność do angażowania i motywacji zespołu technicznego.
- Angielski B2+
