Key Account Specialist - poszukiwany!

Bulldogjob.pl to portal łączący pracodawców z ludźmi z branży IT, miesięcznie odwiedzany przez ponad 100 tys. unikalnych użytkowników IT. W związku z rozwojem oraz zainteresowaniem naszymi usługami buldożka Zoya tupta po mieście w poszukiwaniu potencjalnych kandydatów na stanowisko Key Account Specialist.
Poszukiwana osoba, która dołączy do Teamu Sales & Business
- ma zacięcie do sprzedaży- jest zainteresowana rynkiem, ma pewien zakres branżowej wiedzy i/lub motywację, by rozwijać się w tym obszarze. Możemy Cię wszystkiego nauczyć, jeśli bardzo chcesz.
- ma analityczny umysł
- nie boi się liczb
- lubi ludzi
- ma lingwistyczną biegłość w językach: polskim i angielskim
- jest świetnie zorganizowana, stawia w pracy na samodzielność i dokładność
- ma poczucie humoru, jest otwarta na pracę z ludźmi - w nieformalnym środowisku
- jest nastawiona na naukę i ciągłe zdobywanie wiedzy
Co będzie należało do jej obowiązków?
- poszukiwanie potencjalnych Klientów zainteresowanych tematem rekrutacji IT- ofertami pracy.
- sprzedaż ofert pracy i dodatków zwiększających ich skuteczność
- poszerzanie portfela Klientów Bulldogjob na bazie sprzedaży relacyjnej
- udział w tworzeniu rozwiązań mających na celu realizacje celów Klienta
- tworzenie ofert pod potrzeby Klientów
- współpraca z działem kreatywnym Bulldogjob w zakresie: Content Marketingu, Talent Acquisition, Employer Brandingiem, Grafiki.
Oferujemy:
- wynagrodzenie składające się z podstawy i dobrej prowizji od sprzedaży. Tutaj musimy ustalić jaki system wynagrodzeń pasuje do Ciebie. Średnio Twoje wynagrodzenie będzie oscylować miedzy 3000 a 7000 netto.
- stałą pracę w standardowym wymiarze 8 godz. dziennie-choć u nas czas płynie szybciej :)
- realną możliwość pracy zdalnej...
- ...jak i w przyjemnym biurze tuż przy metrze Pole Mokotowskie
- rozwój własny i wpływ na rozwój wiodącego portalu dla IT
- samodzielność
- codzienne wsparcie i szkolenia ze świata IT
Brzmi jak zajęcie dla Ciebie? Super! Wyślij swoje CV: iwona.tur@bulldogjob.pl.
Dowiedz się więcej o teamie Bulldogjob
Jesteśmy zespołem, który stawia na transparentną komunikację i dobre relacje.
Każdy pracujący w Bulldogjob ma prawo do podejmowania decyzji w tematach dotyczących tego, czym się zajmuje. Ma również prawo do popełniania błędów. Podjęcie decyzji oznacza wzięcie odpowiedzialności. Za decyzją musi iść plan działania-i samo wymierne działanie. W sytuacji, gdy coś pójdzie nie tak, odpowiedzialność oznacza zobowiązanie do zniwelowania skutków i określenie przyczyn, żeby podobnym błędom zapobiec w przyszłości.
Dochodzi do podjęcia decyzji, a ktoś zgłasza veto? Wtedy dyskutujemy. Możemy zmienić decyzję, jeśli w toku dyskusji pojawią się przemawiające za tym argumenty. Decyzję powinny podejmować osoby najbardziej kompetentne w danym temacie.
... i zasadach w naszym mokotowskim biurze
- Robisz to, co umiesz.
- Robisz to, co jest potrzebne.
- Za to, co robisz, bierzesz odpowiedzialność.
- Możesz zmienić to, co robisz - ale z zachowaniem 3 powyższych punktów.
- Nie szukaj winnego, żeby go ukarać, ale przyczyny, by coś naprawić.
- Nie oczekuj perfekcji, bo jest nieosiągalna. Licz na postęp.
- Unikaj współzawodnictwa. Stwarzaj warunki do współpracy.
- Podkreśl, co ktoś robi dobrze, a co może robić lepiej. Unikaj samych negatywów.
- Nie mów, że ktoś jest zły. Mów, jak się z tym czujesz.
- Nie zarządzaj. Stwarzaj warunki do samoorganizacji.
- Bądź raz nauczycielem, raz uczniem. Nie ma szefa - są liderzy w danych sprawach. Czerp siłę z różnorodności!
Pozdrawiam,
