• Utrzymanie i rozwój oprogramowania,
  • Udział w wypracowywaniu koncepcji dotyczących oprogramowania,
  • Przeprowadzanie Code Review,
  • Wspieranie zespołu poprzez wzajemną wymianę wiedzy, 
  • Utrzymywania dokumentacji,
  • Zgłaszanie zmian w architekturze aplikacji.

  • Prace zdalną z 1-2 dniami/miesiąc w biurze w Warszawie,
  • Stabilną pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie,
  • Umowę o pracę lub B2B – w zależności od preferencji kandydata, 
  • Współpracę w niepełnym wymiarze w zależności od preferencji kandydatów,
  • Bogaty pakiet benefitów (ubezpieczenie grupowe i pakiet medyczny), 
  • Przyjazną i otwartą atmosferę pracy.

  • Minimum 3-5 lat komercyjnego doświadczenia w roli inżyniera oprogramowania,
  • Bardzo dobra znajomości języka Java (framework Spring), 
  • Bardzo dobra znajomości TypeScript, JavaScript (Vue, React), HTML5 i CSS3,
  • Doświadczenia pracy z rozwiązaniami Cloud’owymi,
  • Dobrej znajomości konteneryzacji z użyciem Docker (warunek konieczny),
  • Bardzo dobrej znajomości relacyjnych baz danych, MySQL, PostgreSQL,
  • Dobrej znajomość GIT, 
  • Dobrej znajomości technik testowania - testowanie jednostkowe, integracyjne,
  • Znajomości JIRA, Confluence.

SMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Wierzymy, że największym skarbem organizacji są doskonale dobrani i zmotywowani ludzie. Zespół Smart-HR tworzą ludzie z pasją i doświadczeniem w dziedzinie rekrutacji, szkoleń, zarządzania zasobami ludzkimi i doradztwa HR. Działamy na rzecz firm produkcyjnych i usługowych, w tym IT. Naszym celem jest wsparcie pracodawców oraz jednocześnie znalezienie przyjaznego miejsca do rozwoju dla kandydatów.